如果老板不发工资，我该如何应对？

老板不发工资，你应首先询问理由并要求发放。若拒绝，可依法投诉或仲裁。《劳动法》保障工资支付，不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
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老板不发工资应对如下：1.询问老板不发工资的具体理由，并要求其及时发放。2.若理由不合理且拒绝发放，向劳动行政部门投诉，提供工作证明和欠薪证据。3.投诉无果，申请劳动争议仲裁，准备相关材料并出庭陈述。4.仲裁裁决不满，可依法向人民法院提起诉讼，维护自身合法权益。
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老板不发工资，常见处理方式有询问、投诉、仲裁、诉讼。根据具体情况选择，先尝试沟通，无果后依次采取法律手段维护权益。